忠誠與感恩的老闆
曾經，有個天塌下來都會替你頂著的老闆。
秝芙執行長V Lin聊起她的工作經歷，必定會說起驗光師這一段職涯，這家精品眼鏡行的老闆，也是她職業生涯跟最久的一個老闆-賀姐。
每年V最期待的，不是自己公司的尾牙，而是前公司的尾牙，雖然離職多年，但每年都還能收到前公司的尾牙邀約，著實令人銘感五內。
老闆的祝福與認同
某日接到賀姐的來電，不是尾牙將近，而是秝芙辦公室的開幕禮她來不及當天送達，問看看是否能碰個面，親自送上禮物。
後來當然爾，V專程到店內拿了禮物。無論禮物的價值，對V來說都是最貴重的，是老闆的祝福，也是老闆的認同。
老闆，也是員工人生道路的領航者
老闆的領航與啟發
身為經營者，跟著前老闆的腳步，學習公司經營、做人處事、面對事情的膽大心細，也想成為像前東家那樣有遠見的老闆。
每個人在不同職涯道路上，總會有不同的岔路，人生的關卡一個人過不了，回頭望望周邊的花草灌木，那些都是人生很累的時候，讓你回血的良藥。
「我還不到能撐起天的能力，但每次得到一些回血，也已經足夠讓我繼續將我的理念支撐下去。」
將家族價值，融入公司文化
平安夜晚上，秝芙舉辦了內部員工的聚餐。
一家人的觀念，是V的母親和外婆常耳提面命的，有緣份一起做事，也就是有緣份進入對方的人生。
把一家人的理念放進公司文化裡，對於很多人來說可能很難理解，而大部分的經營者會認為公私必須分明，員工遲早會離開體系，帶來的只有失望；又或者有些人認為太過於親近會有情緒勒索的問題。
但對於V來說，如果是真正的家人，互相扶持之外，也不會有理所當然的心態，更不會有互相為難的事情發生，是彼此間的共好，也是公司邁向永續的重要基石。
Comments